Costi del servizio
Abbiamo riunito in un’unica pagina tutti i possibili costi del nostro servizio di ricerca del personale.
Maggiore è il contratto acquistato, minore è il costo dei servizi, perché in proporzione ogni credito costa meno.
Attenzione: i costi in crediti hanno valore solo per i contratti a consumo; chi acquista il contratto a tempo ha tutti i servizi inclusi fino alla scadenza del contratto.
- Quando si utilizzano i crediti
- Contratti disponibili
- Costi degli annunci
- Costi degli strumenti pubblicitari
- Costi della pagina aziendale
Quando si utilizzano i crediti
Di seguito sono indicate tutte le situazioni in cui si possono utilizzare i crediti disponibili:
- per l'inserimento di annunci di lavoro;
- per l'attivazione di strumenti pubblicitari utili ad aumentare la visibilità dell'annuncio;
- nella ricerca diretta dei candidati: 1 credito per ogni CV visualizzato in forma completa (visualizzato in modalità anonima non prevede nessun costo);
- per l'attivazione della pagina aziendale, uno strumento che potenzia l'efficacia comunicativa degli annunci e propone un propria immagine aziendale nel contesto lavorativo.
Contratti disponibili
Mettiamo a disposizione un'ampia tipologia di contratti, per rispondere al meglio alle diverse necessità delle aziende.
I contratti a consumo funzionano come la ricarica telefonica di un cellulare: si acquistano crediti che sono scalati a ogni utilizzo del servizio.
I contratti a tempo prevedono l’utilizzo di tutti i servizi disponibili fino alla scadenza del contratto, senza ulteriori costi (il servizio Contatti immediato prevede un limite di gratuità).
Contratti a consumo
| Tipo di contratto | Per chi è indicato | Crediti ¹ | Durata crediti ¹ | Costo I.V.A. inclusa |
|---|---|---|---|---|
| Flash | Aziende cercano uno o due profili professionali. | 40 | 360 gg. | 122,00 € |
| Entry | Aziende che fanno un ridotto utilizzo del servizio di ricerca personale. | 100 | 540 gg. | 183,00 € |
| Upper | Aziende che fanno un utilizzo medio del servizio di ricerca personale. | 200 | 540 gg. | 317,20 € |
| Advance | Aziende che fanno un uso sostenuto del servizio di ricerca personale. | 400 | 720 gg. | 549,00 € |
| Professional | Aziende con elevate esigenze di ricerca personale. | 800 | 720 gg. | 976,00 € |
Contratti a tempo
| Tipo di contratto | Per chi è indicato | Crediti ¹ | Durata crediti ¹ | Costo I.V.A. inclusa |
|---|---|---|---|---|
| All inclusive 90 | Aziende desiderano un servizio svincolato dai crediti. Incluso il servizio contatto immediato per 150 candidati. |
Limite operativo² | 90 gg. | 244,00 € |
| All inclusive 180 | Aziende desiderano un servizio svincolato dai crediti. Incluso il servizio contatto immediato per 250 candidati. |
Limite operativo² | 180 gg. | 427,00 € |
| All inclusive 360 | Aziende desiderano un servizio svincolato dai crediti. Incluso il servizio contatto immediato per 500 candidati. |
Limite operativo² | 360 gg. | 732,00 € |
| All inclusive Summer | Contratto a tempo riservato ad aziende con sola attività stagionale estiva. Scade fisso il 30/09; può essere attivato dal 01/10 dell’anno precedente. Incluso il servizio contatto immediato per 300 candidati. |
Limite operativo² | 30/09 | 488,00 € |
1: I crediti non utilizzati sono perduti. Nel caso si rinnovi l'acquisto di un contratto prima della scadenza del contratto precedente, i crediti residui saranno sommati ai nuovi.
2: Opzione riservata a singole aziende. È previsto un limite operativo interno per evitare usi scorretti o abusi.
Costi degli annunci
Quando si pubblica un’offerta si possono selezionare vari tipi di annunci, elencati di seguito.
| Tipologia di annuncio | Descrizione | Costo in crediti |
|---|---|---|
| Anonimo | È un annuncio anonimo con un pagamento forfettario. Con questo annuncio si possono aprire i CV di tutti i candidati che si propongono alla sua offerta di lavoro (si autocandidano) senza pagare nessun credito. Attenzione: non si pagano solo le schede delle persone che si sono autocandidate; se si attiva una ricerca diretta, l'apertura di una scheda completa di un candidano comporta il normale costo di 1 credito. |
20 |
| Pubblico | Funziona come un annuncio anonimo, ma l’annuncio include nome, sito internet e immagini dell'azienda; non sono riportati contatti diretti come telefono o mail. | 20 |
| Contatto diretto | Con questo annuncio, i candidati devono contattare direttamente l'azienda, nelle modalità indicate dalla stessa: e-mail (la soluzione più utilizzata), fax, telefono o posta (questi ultimi sconsigliati). | 30 |
Costi degli strumenti pubblicitari
Per aumentare la visibilità delle offerte esistono specifici strumenti pubblicitari.
| Strumento pubblicitario | Descrizione | Costo in crediti |
|---|---|---|
| Home page | Con questa opzione, l’offerta appare - a rotazione - in home page per 7 giorni. | 4 |
| Rilievo | Rende più visibile l’offerta mettendola per 7 giorni in prima posizione e in risalto nelle ricerche di lavoro attinenti l’offerta. | 4 |
| Urgente | Si comunica ai candidati l'urgenza nel ricoprire il ruolo mancante, evidenziando l’annuncio con un punto esclamativo (!). Durata 15 giorni. | 2 |
| Logo | Inserisce per 15 giorni il logo aziendale nella sezione Ricerca offerte lavoro, a rotazione e in tutte le richieste di ricerca. Questa sezione è la più visitata del sito, quindi permette una grande visibilità. L'opzione non è disponibile per gli annunci anonimi. |
4 |
Costi della pagina aziendale
Si può attivare una pagina aziendale per aumentare l’importanza e la visibilità della propria azienda e delle proprie offerte di lavoro. Vediamo i possibili costi, legati alla durata della visibilità richiesta:
- durata 30 giorni: costo 30 crediti;
- durata 90 giorni: costo 60 crediti;
- durata 180 giorni: costo 100 crediti.